改革开放凤凰涅槃（国企文化浴火重生）

昨天，我接到一份调查问卷，主题是“作为国企员工，谈谈你对改革开放四十年的感受”。问卷有若干细项，宏观到国家、中观到企业、微观到个人和家庭，全都有所涉及；结尾还有一项，叫做“你对改革开放最想说的一句话是什么？”

我最想说的话是什么呢？有纷繁的思绪、有深刻的印象、有真切的感受、有由衷地赞叹、有千言万语。最后，我让自己的心情沉淀一下，郑重地写下“改革开放凤凰涅槃，国企文化浴火重生”。国有企业是国民经济的基础和支柱，是改革开放的中坚力量，是共产党执政根基的重要保证。四十年来，国企与改革开放一路同行，与共和国的命运风雨同舟、患难与共、矢志不渝，经历了严峻考验和痛苦洗礼，才有了今天和共和国一道取得的辉煌成就。都记得《重头再来》那首歌吧？刘欢唱的，唱哭了多少下岗工人呀，但是，流的是坚强的眼泪，抹去的是眼前的悲伤，迸发的是重新开始的信心和勇气！对于“壮士断腕”般的改革，直到今天我都能理解，那个时期和那个状况，不咬牙、不狠心、不割肉，确实不行呀。

扯得有点儿远，别跑题。国企文化在改革开放中所结出的累累硕果，确实值得我们思考、肯定、保持、发扬。国企文化的价值与创造的经济价值相比，一点儿都不逊色，或者说，国企文化的软实力、正能量，是驱动国企车轮滚滚向前的精神能源。改革开放四十年，就像打碎阻碍国企发展的壁垒一样，需要摒弃旧文化，注入新的文化内涵。浴火重生的是什么呢？是理念创新的文化，经营理念和发展理念推陈出新，方能顺应时代潮流；是管理提质的文化，现在的国企和其他经济类型企业，都有量身定制的企业理念、行为、视觉识别规范，这是提升企业管理品质的集中体现；是绿色发展的文化，以新能源企业为代表，国企在环保、发电、汽车等领域打绿色牌，展示着勃勃生机；是走出去发展的文化，很多大型国企走出国门，开展海外项目建设，让世界了解认识了中国的国有企业，“一带一路”让国企海外发展的风头更劲。历数这些文化，一天也说不完，比如，大国工匠精神、新时代劳模风采、自主创新成果，都是国企文化的符号。

对浴火重生的国企文化，我们真应该倍加珍视，使之效益最大化。在改革开放的诸多成果中，浴火重生的、适应时代的、立足中国而又向世界进发的国企文化，无疑是四十年来越发绚丽多彩的“迎春花”，馥郁芬芳里充满了蓬勃的生命气息。为与改革开放俱进的国企文化书写靓丽一笔、发出赞美之声，是我这个国企员工引以为豪的心愿。

文/关义

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