从外交到职场（决定了话语权的是这些能力）
近期网上被这两个新闻刷屏了，一是美国关闭中国驻休斯顿总领事馆
就在网友在义愤填膺的时候，紧接着中国对等反制，关闭了美国驻成都总领馆
网上一片叫好声，甚至有人在成都美国领事馆门口放鞭炮庆祝
外交部部长王毅表示：中国不会随美方起舞，但也绝不容美方胡来。
美国打贸易战，我们就跟他打，蓬佩奥不断抹黑中国，央视怼“蓬佩奥是人类公敌”，美国在香港暗中支持暴乱，我们就推行《香港国安法》，这次也一样，美国打出一拳，我们还他一脚，绝不退让！
不止是美国，现在，面对英国、澳大利亚、加拿大的种种冒犯和抹黑，我们都是一样的强硬，以牙还牙，毫不退让。
一些70、80后的网友，应该能明显感受到外交风格上的巨大变化，我们再也不是以前那个低头发展经济、对国际事务低调、忍气吞声的中国了！
有人说经济实力决定一个国家的外交话语权，我们国家在外交上的变化，是源自于我们的经济实力大幅提升，2019年我国的GDP已是全球第二，仅次于美国。
然而并不是，日本的GDP自70年代中期以来一直是世界第二，直到2010年被中国超越，但其外交的话语权并不强。
其实，真正决定一个国家外交话语权的，是影响力，这个影响力，一是军事实力，二是经济的影响力。
有实力，只是强大，只有别人需要你，才有影响力，需求越强，影响力越大！
就像你身边有个土豪朋友，他再有钱，跟你没有关系。但是，如果他有生意给你做，你需要他的帮助，那他对你就有影响力了。
这些年，我们不断扩大内需市场，大量商品进口到中国来，加上我们的军事实力也不断提高，对我们有需求的国家越来越多，所以才有了今天的国际影响力。
二十年前，中国商品需要美国庞大的市场，中美军事实力相差巨大，美国对我们有强大的影响力。而现在，美国同样需要中国的市场，军事实力差距也在缩小，影响力不再是一边倒，而是彼此互有影响，这就是今天中国在外交上敢硬刚美国的真正原因。
梁宁谈产品时说：
你能存在，不是因为你厉害，而是因为别人需要你，别人持续依赖你
国家之间，有需求才有影响力；商业上，用户有需求，产品才能存在；职场上也是如此。
我在文章《嫌工资低、想拿高薪？关于工资，7个不可不知的秘密》中，说到影响个人工资的第一个重要变量就是需求刚性。
需求刚性是指被公司需要的程度，决定了个人对公司的价值，也决定在工资评估中的话语权，等同于国家之间的影响力。
如何评估需求刚性，有两个标准：
你的工作给公司带来了多少收益？如果没有你的工作，公司将会有多大的损失？要想拿高薪，首先要提高公司对个人的需求刚性，那如何提高需求刚性呢？
思维决定想法，想法决定行动。
如果我问，要做出一款非常畅销的爆品来，最重要的是什么？
有产品开发经历的人，大都会说：是用户思维。只有站在用户立场想问题，才能找到对用户有价值的洞察。
在职场上，先要具备老板思维，用老板的视角来看问题，才能看清楚公司对你的工作所存在的需求，找到有价值的方向。
有人说，我的工作很普通，在现有工作基础上，如何提高在公司的需求刚性？
1、提高自身工作效率：
现有工作要么做得更好，要么更快做完交给上司。
比如销售人员，月销售额提高5%，人资办理入职手续从2天降低到1天办完，都是提高效率。
这是针对在现有工作，提高需求刚性，最基本可行性最高的办法。
2、提早发现问题并及时处理，避免公司损失：
如果你是行政人员，走过同事工位，发现谁丢的烟头还在冒烟，就顺手倒点水浇灭。
如果你是销售人员，发现有竞争对手在开发跟我司类似的新品，及时向上司汇报并采取行动。
这也叫责任心，当你具备老板思维，在发现问题时，自然就有了责任心，在责任心的驱使下，往往无意间做出避免公司重大损失的事情。
3、上管理岗，创造更多的收益
往管理岗方向发展，通过自身的影响和有效的管理，提升团队绩效，为公司创造更多的收益。
余承东一开始是华为的工程师，董明珠最初是格力的销售员，如果他们不是往管理岗发展，很难有机会为公司创造这么大的收益。
4、上专家岗，为公司解决重大技术问题
在现有工作的领域深耕，掌握先进的知识和技能，成为专家，为公司解决该领域重大问题！
即使是平凡的岗位，也能走出技能专家，《邮差佛雷德》中的佛雷德就在平凡岗位上做出不平凡价值的专家。
5、向高价值方向移动，解决公司发展中的重要而棘手的问题。
如现有工作，确实很难提升工作的价值，那就找机会往更高价值的工作方向去移动。
什么是更高价值的工作？对公司的发展意义重大的工作。
为什么你能有机会去做这样的工作？
一是准备好了，平时储备的相关知识和能力够了，二是很棘手，没人能解决。
2010年，阿里的重要项目支付宝发展受限，马云任命彭蕾当支付宝的CEO，马老师以知人善任闻名，他从彭蕾在HR工作上的成绩，看到了背后的能力，足以担任支付宝CEO，于是彭蕾得以往更高价值的方向移动。
有强大的实力很重要，但更重要的是有被人需要的影响力，只有拥有被人需要的影响力，才有真正的话语权，国家之间的外交如此，职场也是如此！