职场三句话：职场人不能太自负 不能太自卑（不能太负能量）

职场人说职场话，有三种人在职场中特别不受待见，不是说他们没有能力，也不是说他们不够优秀，只是有时候沟通与做事的外在表现不被旁人所接受。

职场人不能太自负。说自负可能很多人不太理解这个词语的含义，说的直白些，那就是持才傲物、过于狂妄、目中无人。自负的人另一层含义是无知，而无知有两种表现，一种是盲从，一种是狂妄。如果只是盲从还好些，如果是狂妄，这类人在职场中特别遭人反感。所以，如果你有自负的毛病，一定要改正，先从认识自己开始。

职场人不能太自卑。自卑是自负的反义词。自负是过高的看重自己，而自卑是过低的看轻自己。自卑的人做事畏首畏尾，对工作没有自信，严重者甚至在交友、同事沟通上出现障碍。这样是不行的，天生我材必有用，如果你过于自卑，那就必须做出改变，而改变就先从最拿手的方面开始，也就是你最熟悉的工作入手。但自卑却有一个好处，那就是能让你更清楚的看清自己，知道自己的弱点在哪，如果一直自卑那就是病态，但知道了弱点之后积极去改变，就会将自卑变成自信。

职场人不能太负能量。在职场中同处一个工作环境，同事之间，上下级之间是会互相影响的。你高兴与同事分享，你难受同事关心你，同事遇到难题你也会去帮助他。虽然职场非常险恶，但总体来说还没有那么残酷。一个总是积聚负能量的人为身边的人带来的也是负能量，一个正能量的人同样也会给身边的人带来正能量。两者肯定是喜欢后者居多，这就是所谓的同化，不要让自己变成一个人见人厌的人。