用这三种语气说话的人 往往情商比较低（你有知道吗）

在职场当中想要让自己拥有非常好的人际关系，那情商必须得高。往往我们发现与情商高的人在一起相处交流会非常的轻松，而且也不会显得非常尴尬。 这是因为情商高的人知道如何愉快的与别人去相处，知道怎样在沟通，还有交流的过程中能够获得别人的好感。其实最主要的原因还是交流的语气问题。我们发现一个人说话的语气就像是情绪的表达方式。而这个尺度如果拿捏不好很容易让别人产生误会，或者说是，其他的一些理解，这样对自己来说是非常不利的。而以下这三点，就特别需要我们去注意。

第一点：命令的语气

在工作当中，如果你是作为同级的同事之间交流，那请你最好不要用命令的语气去说话。既然是同事，那就是处在平等的一个关系，经常使用命令的语气去沟通，的话，很容易让对方感觉你这个人很装逼。 会让对方觉得，心里不爽，这样对你的印象就会变得非常差。命令的语气只能用在领导上级，对下级的沟通中。 而不能出现在评级的交流当中，否则你将在公司没有人缘。

第二点：不耐烦的语气

很多人觉得自己比新员工早来几个月，或者一段时间。常常喜欢用不耐烦的语气去与新员工交流，特别是在对方有求于你的时候请教问题的时候。往往在说上一段时间就流露出来一种非常不耐烦的语气，这样对方很快就能感觉到你的不满情绪，在今后的工作当中他将不再会与你过多的进行交流，感觉你这个人非常的小气。这样你就给别人留下了一个非常不好的印象。

第三点：怀疑的语气

我们在工作当中常常会对别人的观点保持一个怀疑的态度，这是非常正确的。但是千万不要将这种怀疑的语气，在平时的交流当中体现出来。这是对别人工作劳动成果的极大不肯定会让别人轻易觉得自己被否定了，感到很尴尬。这样的人，我们是不会与她去过多交流的，而且如果你经常用这样怀疑的语气与别人交流，往往会使得自己很难在职场当中与别人相处，大家都会远离你。

所以在职场当中，与别人说话也是很高的情商体现。特别是在语气方面的把握，一定要注意了。以上三点，语气非常容易给别人带来负面的感受，会让别人感觉你这个人很不靠谱，很不懂得尊重别人。这样怎么能让别人与你愉快的交流沟通呢？