“看来孩子比工作重要”男老总的一句话（揭露了职场妈妈的为难）

文|文儿

最近看电视剧《暖阳之下》。高露扮演的女主宋思凝是公司人力总监，有一次孩子幼儿园有活动，女主只能对公司例会请假。在例会上大老总追问其去向，知道是为了陪孩子而请假。男大老总就很不高兴，说了一句：“看来孩子比工作重要。”

当时听到这句话整个人都不好了。孩子当然比工作重要。既然选择生孩子，好好工作就是为了给孩子提供更好的生活环境和教育。同时也看到了职场妈妈的心酸和为难。

职场妈妈在职场上会受到很多限制和偏见

可以说，很多女孩自从毕业走上社会开始，就开始被限制，就业选择和机会大大缩减。未婚未育的，公司担心进去就结婚生孩子，不敢招。生完一胎的，公司更会担心生二胎三胎，很多公司在招人的时候直接就把这类宝妈排除在外了。三胎生完了，公司会担心因为孩子的事情，妈妈需要经常请假，还因为孩子的事情会分心，影响工作效率，对这样的求职宝妈更是敬而远之。前一段时间还看到一个帖子，一个未婚女孩去应聘，直接说自己身体原因不能生育，然后被心仪的公司录取了。

所以男女两人同等学历，同样的条件下，大多数公司都会选择男生入职，而女生成为弃子。就算女性进入职场中了，能力很突出，但升职加薪的时候女性还是要靠边站。理由就是你是女性，以后要当妻子，要当孩子的妈妈，会被家庭琐事所扰，会把重心逐渐放在家庭上，给公司创造不了多大的效益。所以女性想要在职场中拼出一番天地，真的要比男性付出太多。那些在职场上做出成就的女性，一定在背后付出了超出常人的努力和汗水。

而职场对女性的限制，应该是降低生育率的重要因素。想要提高生育率，鼓励夫妻生二胎三胎，起码要给女性一个好的就业环境。不至于让女性因为生完孩子就只能沦为伸手有钱的家庭主妇，越来越没有地位。

职场妈妈家庭和事业的两难

很多职场女强人都会被问到的一个问题，如何平衡家庭和事业？但很少职场男性被问到这样的问题。因为社会默认，照顾家庭，为家庭牺牲，是女性的事情。而男人只要能挣钱养家就可以了。

可是很多职场妈妈也是和男人一样，需要早出晚归外出上班挣钱，承受着绩效的考核，同事间的勾心斗角，领导的PUA压迫。所有职场上的压力，职场妈妈一个也逃不掉。但是很多职场妈妈对家庭也不敢疏忽，一旦对家庭疏于管理，很多人都说女性只想着挣钱，连孩子都不管。很多女强人哪怕在职场上再风光，但是只要家庭经营的失败，在很多人眼里就是失败者。

职场妈妈其实面对着更大的身心压力。希望身边人对职场妈妈多些理解，社会对职场妈妈多些善意。

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