研究生的烦恼：论文不会写 导师“不负责”（怎么办）

Q

您好：

我是一名研一的学生，上了研究生之后，却有些迷茫。

我在学校做论文，导师只给了我一个特别模糊的方向。我搜这方面的文章，没人做这方面的研究，自己感觉也不好研究，于是我就和老师说了。

老师说论文不能和别人一样，要有创新性。然后我问老师能不能给一点意见，老师每次都说“要自己弄”“挺好写的”这样的话，却不给我一点点提示，然后我自己也找不着方向，并且学校的实验条件也满足不了我的实验，老师却一直推托说要自己想。

我感觉自己毕不了业，所以职慧的老师们能不能给我一点建议啊，我现在每晚都睡不着，不知道自己该怎么办。

A:

这位同学，你好：

首先非常感谢你的来信！

你是一个很有上进心的学生，能够从长远角度来看待问题。只是在你人生前进的道路上目前被风沙迷住了双眼，以致于你看不清前进的道路，而让你无所适从。

为此，我希望能够通过以下的回答能将这个风沙给吹走，还你一双慧眼，以帮助你打开未来的成功之路。

关于论文

首先对于毕业论文的研究工作，我和老师的建议差不多，只能给你一些参考意见。最终的结果，还是要看你的努力与付出。

其次，论文的研究主要在于你的观点和你所提供的证据是否一致。而自己的观点则是通过老师的指点，加上自己的理解，最终形成的。

如果观点都是现成的，那你的论文的价值又在何处呢；证据则需要具有说服力，而有些证据是来源于前人的经验和总结，有部分来源于权威或专业的机构，还有部分来源于自己的调研。

为此，如有可能，尽可能地增加自己调研的部分，因为这部分是你自己钻研的成果。这可以通过去各专业机构或企业进行调研，以增加你撰写论文的素材。

使用冰山模型

但是从长远来看，我认为你的人生不仅止于论文的完成，而是有着更远大的理想和人生目标。对于我而言，既然能够在此有缘结识，我也更希望你能够走的更高、更远，为此提出以下一些建议供你参考：

1.认真学习冰山模型

冰山模型是美国著名心理学家麦克利兰于1973年提出了一个著名的模型，所谓“冰山模型”，就是将人员个体素质的不同表现表式划分为表面的“冰山以上部分”和深藏的“冰山以下部分”。

其中，

“冰山以上部分”包括基本知识、基本技能，是外在表现，是容易了解与测量的部分，相对而言也比较容易通过培训来改变和发展。

而“冰山以下部分”包括社会角色、自我形象、特质和动机，是人内在的、难以测量的部分。它们不太容易通过外界的影响而得到改变，但却对人员的行为与表现起着关键性的作用。

冰山之上的部分很容易复制，但冰山之下的部分则很难复制。一个人的成功主要是由冰山之下的那部分所决定，因为冰山之下的部分往往是一个人努力向前的动力源泉，即我们经常所说的内在驱动力。

马云之所以成功不仅是因为他的才华，还在于他为了理想能够有所坚持，而这份坚持的长期动力就在于他的价值观和人生理想。

所以学习冰山模型，努力理解冰山之下的部分内容，寻找自己的内在驱动力，这样，你身边很多琐碎之事就无法干扰你了。

2.根据冰山模型，挖掘自己的动力源泉

为此，我建议你根据自己的情况，先规划自己的人生，找到自己的人生目标和理想。

根据你的描述，我建议至少先制定一个短期的人生目标，你可根据以下几个问题来寻找这个目标：

什么样的工作你会认为是个好工作？（先列出好工作的众多因素，然后选出你认为最重要的几个因素）

你需要具备哪些能力或条件才能比别人更容易找到这些好工作？

在毕业之前，你将如何或做哪些准备/努力才能具备上述所说的能力和条件？

3.根据目标，努力培养所需能力

当你的人生目标确定以后，剩下的就是要培养自己的能力。只有当你的能力具备时，才能随时抓住机会。因为机会都不可能随时从天上掉下来，而且会一闪而过，并不会因为你没准备好而等你。

为此我介绍另一个工具让你理解，即一万小时定律：

要成为某个领域的专家，需要10, 000小时。

按比例计算就是：如果每天工作8个小时，一周工作5天，那么成为一个领域的专家至少需要5年。这就是一万小时定律。

而此定律与中国的“十年磨一剑”道理有点相通，因为我们很少有人能够做到每天付出8小时的努力。

当我们看到“马云们”的成功时，我们是否想过他们成功前的“十年磨一剑”的坚持与付出，期间他们也受到过各种困难与挑战，甚至别人的嘲讽……但在理想的指引下，他们始终没有放弃，最终走向了成功。

故建议你制定一个实现目标的计划，并且要坚定不移地去坚持，因为身边有太多的琐事和诱惑，让我们在不经意间偏离我们所制定的人生目标。

特别是现在移动互联网的时代，我们大部分的时间已被电子产品所占有。曾有人说，现在我们们每天平均花在手机上的时间为6小时左右，如果这个是真实的数据的话，那是一个非常恐怖的数据，基本上我们的业余时间全部贡献给了电子产品。

4.改变自己的价值观

从走入社会或适应工作的角度出发，我认为你的老师的做法是比较恰当的。

你想想，当你走上社会之时，你会不会认为因为你是刚毕业的学生，没有经验，所以不会做事是理所当然的？然后你就期望单位领导或同事迁就你、包容你不会做事吗？

虽然一个企业会尽一部分社会责任，特别是一个大型的企业，他们有自己的人才培养体系，将这引些大学生尽快地培养成为企业可用的人才。

但还是有很多企业，由于它们的规模不大，更需要所有员工的全身心付出，在没有人的指导下需要你在短时间内快速成长，那时你又将如何面对？

为此，请以积极的心态来理解你老师的指导方法，并积极地适应和执行。只有你能够适应各种老师的教学方法，在今后的工作中，你才有能力适应各种企业和领导的工作要求和工作方法。

积极寻找自己的“钥匙”

最后，能够打开你自身宝藏的人，既不是你的老师，也不是我们，而是你自己。

你身怀宝藏，但要打开这个宝藏，还需要一把钥匙，而这把钥匙需要你去寻找。无论是你的老师，还是我们，包括身边所有关心你的人，仅仅是能够帮你一起寻找这把钥匙。而这个钥匙藏在何处，何时能找到，最终的决定因素在于你自己。

为此，请你拿起勇气，迎接各种挑战，来展开寻找这个钥匙之旅吧！

祝你学有所成，找到一个理想的工作！

职慧志愿者丨司先畦